7 月 課 程

挖 掘 領 導 特 質 , 展 現 領 導 風 範

領導力被視為影響組織成敗的關鍵,一名成功的領導者更是各企業爭搶的人才。不過,不必等到當主管,現在就該開始訓練你的領導力!

課程中,淑姮老師將運用KASH法則,帶領你瞭解成為一名具有影響力的領導者需要做足的準備為何。除此之外,也將帶你認識領導力的養成架構,並了解領導人在企業的不同時期,可以扮演什麼樣的角色來領導組織成員,進而建立更強的團隊合作關係。

⭐課程3大亮點
①建立自我品牌
②領導力工具
③領導力演練

💡上完這堂課,你將可以
✔️認識自我、了解自己的天賦
✔️認識領導力養成架構及領導角色
✔️運用心法及工具進行真誠的對談

帶 你 掌 握 領 導 要 訣
引 領 團 隊 事 半 功 倍
🚀 從 平 凡 主 管 躍 升 優 秀 領 導 者

部門間的衝突或抱怨是組織成長的阻礙。本課程將幫助你認識抱怨、衝突與危機的來源,並透過冰山理論、溝通卡的實際演練,帶你學習有效的應對方法,建立同理心,從而解決並預防抱怨及衝突的發生。
▸ 化 危 機 為 轉 機
SOP承襲至今,歷經百年仍受用。本課程將介紹企業流程管理,其宗旨、層次、基本特徵等,並進一步講解各種流程管理的方法與工具,透過這些工具,你將學會如何有效優化企業流程,提高效率。
▸ 提 升 效 率 就 靠 SOP
這堂課將從深入理解說話的對象開始,你將學習如何用心傾聽、建立同理心。最後,以自我表達的核心關鍵,了解如何以更有力量的方式表達自己,藉由合適的表達與完善的回應,達到溝通共識力的終極目標!
▸ 閱 讀 空 氣 so easy
如何精準規劃訓練活動,得到所有同仁的支持並參與?本課程由訓練主題規劃展開,目的是達成部門、組織績效。你將了解組織推動訓練的現況與困難,探究訓練活動面臨的困難與原因,並尋求改善與解決途徑。
▸ 掌 握 教 育 訓 練 眉 角

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